Regelen van Onboarden

Volle aandacht, iedere keer weer. Wij coördineren het.

En nu volhouden

Iedere keer wanneer een nieuwe medewerker start, is er weer volle aandacht nodig. Dat betekent onder andere dat praktische zaken goed georganiseerd moeten zijn. Maar wie gaat dat doen? Wie zorgt ervoor dat alles op het juiste moment aanwezig is, dat uitnodigingen gestuurd worden en dat alles er gelikt uitziet. Ook zou het leuk zijn om dag 1 een aantal speciale activiteiten voor de nieuwkomer aan te bieden, zodat een warm welkom ervaren wordt. En, alhoewel het logisch is dat bijna alle aandacht naar de nieuwe collega gaat, wie faciliteert de manager en het team om te de nieuwe medewerker daadwerkelijk een goede landing te geven? Nou, wij kunnen hier de helpende hand in bieden. Wij ontzorgen jullie met het terugkerende regelwerk (al dan niet tijdelijk) en met de volle aandacht voor iedereen (nieuwe medewerkers, het team en de manager).

Wij helpen bij het regelen van jullie Onboarding

Laten we eens bellen om af te stemmen hoe we jullie kunnen helpen.

Contact >

Wat doen we nog meer…

Onboarding Opzetten >

Onboarding Verbeteren >